2025年11月27日16时，我校2026年度集中军训学生助教面试于体育馆举行。本次面试由国防军训科统筹组织，学保处处长助理周建光老师、国防军训科科长王振老师等科室骨干担任评委。旨在通过严格考核选拔政治素养高、军事技能强、责任心突出的退伍大学生担任军训助教，为2025级新生军事训练及思想引领工作储备优质力量。
来自全校各年级的多名退伍大学生积极响应招募号召参与面试。面试严格对标军训助教核心职责，设置“自我介绍—技能实操—理念阐述”三大环节，重点考察“单个军人队列动作规范性”与“组织教学能力”两大关键能力。考核中，参试学生结合军旅生涯与复学经历简述岗位理解；技能实操环节，依次完成立正、转体、齐步走等基础动作展示，并模拟“讲解摆臂要点”等教学场景，通过示范、纠错、复述展现教学方法掌握程度；带训理念阐述时，学生们紧扣新生特点提出“以自身严格训练经历引导守规矩”“以同龄身份加强日常沟通”等务实思路，朴素话语中透出责任担当。
面试过程中，评委组结合考核表现进行了针对性点评与指导。王振老师结合自身军旅经历与教学实践，指出军训不仅是技能训练，更承载着锤炼意志、培育家国情怀的重要使命，强调助教需以自身经历为纽带，将军营精神融入新生教育。
周建光老师在总结讲话中立足当前学生军事素养基础，重点指出：“助教既要自身技能扎实，更要会‘教’。要在提升队列动作标准度的基础上，注重方法科学性与亲和力——用新生听得懂的语言讲解，以同龄人的温度拉近距离，才能把‘军事要求’转化为‘自觉行动’，真正提升军训实效。”
面试结束后，国防军训科老师为入选助教现场发放《2025级新生军训队列教学指导教案》。该教案系统涵盖单个队列动作分解图解、新生常见错误应对策略、教学语言技巧等实用内容，为后续为期30天、共8次的专项培训提供清晰指引。培训将采用“理论讲解+模拟带训+分组互评”模式，重点强化助教的教学转化能力与新生适应性，最终需通过动作示范考核、模拟带训测评、理论测试三项综合评估，合格后方可正式承担带训任务。
此次面试严格规范、务实高效，既为2026级军训选拔出一批潜力突出的助教骨干，也为后续培养奠定了坚实基础。期待入选助教通过系统培训快速成长，以军人标准传递纪律意识，用同龄温度助力新生适应大学生活，为我校军训工作注入新活力。